| 品牌 | MURR/德國穆爾 | 貨號(hào) | 8000-58520-0000000 |
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| 供貨周期 | 現(xiàn)貨 | 應(yīng)用領(lǐng)域 | 環(huán)保,食品,交通,印刷包裝,航天 |
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穆爾MVP12金屬模塊MVP12 8000-58520-0000000
MVP12 金屬
8路 PNP，5芯
適用于PNP信號(hào) 24 V DC
適用于傳感器和執(zhí)行器
– M23 插頭連接，19芯
– 非屏蔽或屏蔽
分線管理的實(shí)質(zhì)就是將競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入企業(yè)內(nèi)部，通過加壓激勵(lì)，達(dá)到企業(yè)內(nèi)部人力資源的優(yōu)化配置，最大限度地激發(fā)員工的積極性。
穆爾MVP12金屬模塊MVP12 8000-58520-0000000
所謂“分線”，就是依據(jù)“雙考”(考試、考核)結(jié)果和任職條件，將員工區(qū)分為一線、二線和三線。
一線員工為上崗員工，指經(jīng)過考試考核合格，且具備崗位任職條件，在定編定員內(nèi)，經(jīng)優(yōu)化組合，競(jìng)聘等形式上崗的員工；
二線員工為離崗培訓(xùn)員工，指經(jīng)組織選派參加省電力集團(tuán)公司或本單位統(tǒng)一安排培訓(xùn)的員工，包括參加崗位技能、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的員工；崗前培訓(xùn)的轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人；個(gè)人要求并經(jīng)單位批準(zhǔn)參加脫產(chǎn)學(xué)歷教育的員工和文化補(bǔ)課的員工等；
三線員工為試崗、下崗、長(zhǎng)期病休、停薪留職、內(nèi)部退養(yǎng)等員工。試崗員工是指“雙考”成績(jī)較差，或勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律表現(xiàn)較差等原因需要在崗位進(jìn)行考察的員工。
M12 金屬分線系統(tǒng)
可在惡劣環(huán)境下實(shí)用的型號(hào)
分線盒用于從控件到現(xiàn)場(chǎng)的可插拔連接解決方案。 它們可以輕松地分離進(jìn)行運(yùn)輸并在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行組裝。金屬外殼的分線盒，可以承受機(jī)械和熱應(yīng)力。 這使它們?cè)趷毫拥沫h(huán)境下仍然適用。
堅(jiān)固，耐介質(zhì)影響，密封
使用預(yù)制線和經(jīng)過測(cè)試的線纜快速安裝
全封裝預(yù)制線纜或可插拔的M23連接
高品質(zhì)PUR線纜，具有較寬導(dǎo)線橫截面
適用于EMC兼容安裝的帶屏蔽型號(hào)
密封，整體灌膠
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